Blog

Laatste berichten.

Werkgeluk ~ een zaak van marketing?

Steeds meer organisaties adopteren geluk als business model: een frisse zienswijze om de organisatie aan te sturen en medewerkers langs nieuwe lijnen te verbinden. Het concept is prikkelend, maar hoe vertaal je dat naar de praktijk? Vaak is de aanvliegroute vanuit het individu met vragen als: welke houding neem je mee? Of, hoe ga jij als persoon om met verandering? Wij hebben het thema nu, in een landelijk onderzoek onder 400 werkenden, bekeken vanuit organisatorisch perspectief.

Door met lezen
910 Hits

Cultuurbarbaar?

Veel organisaties en hun medewerkers hebben moeite met de vraag welke bedrijfscultuur zij 
hebben. En welke andere cultuur of vormen van klantgerichtheid gewenst zijn. En hoe daar 
te komen.

Getagged in:
Door met lezen
1321 Hits

Strategische marketing van mijn schoenenlapper

Bij de winkel waar ik (observatie door: Stef ten Dam) mijn schoenen laat repareren zag ik onderstaande spreuk aan de muur. Toen het kwartje viel, wist ik direct waar dit bedrijf voor stond, dat ze wel humor hebben en vooral dat ik hun ´strategische propositie´ zou onthouden.

b2ap3_thumbnail_Knipsel-schoenenlapper.PNG

Door met lezen
1808 Hits